Subvenciones de 5.500€ a 16.200€ por cada contratación.
Te decimos en pocos minutos si puedes acceder y el importe que te corresponde.
Estos son todos los detalles y perfiles que aplican.
DETALLES
PERFILES
Las ayudas públicas al empleo en la Región de Murcia están diseñadas para incentivar la contratación estable, mejorar la inserción laboral y reducir el desempleo en colectivos con mayores dificultades de acceso al mercado de trabajo.
Las ayudas por contratación en Murcia pueden suponer un ingreso directo en cuenta para la empresa, además de un importante ahorro en costes laborales. Para autónomos y sociedades con centro de trabajo en la región, estas subvenciones representan una oportunidad real de crecimiento con menor riesgo financiero.
En Strat Consultores identificamos, planificamos y gestionamos estas subvenciones para que tu empresa contrate con seguridad, estrategia y rentabilidad.
Para acceder a las ayudas por contratación en Murcia, la empresa debe cumplir una serie de condiciones básicas:
Una mala planificación puede dejar fuera a la empresa incluso cumpliendo todos los requisitos de fondo.
Las subvenciones permiten compensar parte del coste salarial, mejorando la tesorería desde el primer momento.
Muchas ayudas incentivan el empleo indefinido, favoreciendo la consolidación del equipo.
Puedes contratar perfiles estratégicos con menor carga financiera inicial.
Planificar la contratación teniendo en cuenta las ayudas disponibles permite crecer con mayor margen que tu competencia.
En función del perfil contratado, el tipo de contrato y la jornada, las ayudas pueden oscilar entre 5.500 y 16.200 euros por trabajador.
En Strat Consultores analizamos cada caso de forma individualizada, verificamos la elegibilidad antes del alta, coordinamos con tu gestoría y presentamos el expediente completo.
Trabajamos bajo modelo 100% a éxito: solo cobramos si tu empresa recibe la subvención.
Solo cobramos si tú cobras.
Sin adelantos, sin letra pequeña y con un acompañamiento integral durante todo el proceso.
Contratar personal y ahorrar costes es posible. Solo necesitas un buen aliado que sepa cómo hacerlo.
Sí. La Región de Murcia dispone de líneas orientadas a incentivar la contratación indefinida, especialmente en colectivos prioritarios.
Además, existen ayudas compatibles con contratos temporales o formativos que pueden combinar ingreso directo con bonificaciones en la Seguridad Social.
La clave está en planificar antes de contratar, no después.
Nuestra metodología se basa en la planificación detallada, en la cercanía al cliente y en la presentación impecable de los expedientes.
Te acompañamos de principio a fin. Nos gusta decir que custodiamos tu subvención hasta el último día.
Realizamos un análisis inicial de la empresa, su plan de contratación y detectamos las posibilidades de acceder a las distintas ayudas.
Nuestro equipo de especialistas verifica los perfiles preseleccionados por la empresa con los requisitos de las ayudas disponibles.
Para la realización del alta, y con el objetivo de asegurar la perfección del trámite, se ejecuta una exhaustiva coordinación con la gestoría los días previos a la incorporación de la persona subvencionada.
Una vez realizada el alta, el técnico de STRAT responsable del expediente, prepara y revisa toda la documentación, mediante un check-list especializado, para presentar la solicitud de ayuda completa ante el organismo público.
Una vez aprobado el expediente, STRAT realiza un control durante 36 meses, así como un asesoramiento permanente para cualquier incidencia, y finalizado el plazo, se encarga del cierre del expediente frente al organismo correspondiente.
No existe pago inicial. Firmamos contrato de servicios y facturamos un porcentaje únicamente cuando la empresa cobra la subvención.
Es una ayuda económica a fondo perdido que la administración ingresa en la cuenta de la empresa tras aprobar el expediente.
Es el proceso completo de análisis, solicitud, tramitación, seguimiento y cierre de ayudas públicas.
Son reducciones en la cuota de Seguridad Social que la empresa paga mensualmente por el trabajador.
Una empresa especializada en identificar oportunidades públicas y maximizar las probabilidades de éxito del expediente.
Principalmente el Servicio Regional de Empleo y Formación (SEF) y la Comunidad Autónoma de la Región de Murcia.
Sí. En muchos casos el plazo es de 15 a 30 días naturales desde la fecha de alta del trabajador.
No. Deben cumplir requisitos específicos de perfil, situación laboral previa y condiciones contractuales.
Puede implicar la devolución total o parcial de la ayuda si no se sustituye correctamente dentro del plazo permitido.
Sí, siempre que cumpla los requisitos de la nueva convocatoria y no haya incumplimientos previos.
En la mayoría de ayudas, sí. Es uno de los requisitos más habituales.
Sí. Algunos perfiles (discapacidad, violencia de género, larga duración) pueden generar cuantías superiores.
En muchos casos sí, lo que multiplica el ahorro total para la empresa.
Errores en documentación, plazos o requisitos pueden provocar la denegación o devolución de la ayuda.
El plazo puede variar, pero suele oscilar entre varios meses hasta la resolución definitiva.
Porque contratar sin estrategia puede suponer perder miles de euros. Planificar permite elegir el tipo de contrato y perfil más rentable desde el punto de vista financiero.
Depende de la convocatoria. En la mayoría de casos sí, pero siempre dentro del plazo establecido tras el alta.
En Strat Consultores convertimos las ayudas públicas en una herramienta real de crecimiento empresarial.
Analizamos tu caso antes de contratar, detectamos las subvenciones disponibles, gestionamos el expediente completo y te acompañamos hasta el cobro.
Si tu empresa va a incorporar personal en Murcia, no contrates sin saber primero cuánto puedes ahorrar.
